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SEGRETERIA AMMINISTRATIVA

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Si ricerca figura professionale per lavoro d'ufficio. La figura richiesta dovrà occuparsi di mansioni relative alla segreteria, contabilità e gestione del personale. Si richiedono buone doti organizzative e flessibilità, buona conoscenza del pacchetto office nello specifico del programma excel, esperienza nella gestione di un parco veicoli, pratiche ACI, fatturazione ed analisi dei costi. Si offre contratto di sostituzione maternità full time dal lunedì al sabato (il sabato solo mattina) con orario spezzato: pausa pranzo un'ora e trenta - zona prenestina altezza Gra. Astenersi prime esperienze o privi di requisiti. Saranno considerati soltanto i candidati che manderanno il Curriculum Vitae al seguente indirizzo e-mail: (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate) (non verranno presi in considerazione i curriculum vitae invite tramite il sito di subito.it)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Sede di lavoro: Lazio - Roma


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.

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